您运作的文化如何？
如果它健康，健康，对您有好处。我敢打赌，要花很多时间才能将其带到那里。但是，如果您的运作中的文化不是您想要的地方，那么您如何浏览健康的组织和安全文化的旅程？也许这并不像您想象的那样令人生畏。您可能只需要一只稳定的手来浏览湍流的水域，并在这里和那里的重点转移，以使文化需要和应得的护理和喂养。毕竟，文化是为SMS引擎提供供应的燃料，因此将能量投入到整个组织中将产生非常强大的效果。
在这个独特的网络研讨会中，我们将将文化与流动的河流进行比较，并随着其移动而将所有东西扫到其强大的液压下。最佳计划，人员和安全管理系统通常是这支部队的受害者，而没有领导者真正了解其暗流或如何管理它们。我们会争辩说，总是有“源头”到文化河流易于管理的文化河流，并且通过识别和管理这些河流，我们可以实现长期的安全性和成功，同时为两者建立强大的文化。
我们的首席主持人将是Convergent Performance的首席执行官兼创始人Tony Kern博士克恩博士是全球领先的人类绩效当局之一，在时间限制，错误的智力环境中，已经在全球范围内写下和讲授了近二十年。请加入我们，听听托尼的想法，并分享您自己的经验和/或好主意。
播出： 2020年9月30日，星期三，美国东部日光时间下午1:00
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